richardsu1976的部落格

每次看F1賽車轉播時，車手作pit stop（車子進維修區加油換胎）的部份..
是最能讓我感受到F1是高度重視「TEAMWORK」的一項運動…
每次的pit stop，車隊會出動至少21位訓練有素的工作人員…
平均在6~12秒內換完4個新輪胎、加滿近60公升的汽油…
另外車隊通常都還有好幾個百個後勤人員各自負責不同的工作..
所以每次大家看到「車神」舒馬克贏得分站冠軍後接受訪問時..
他第一個總是說：他要感謝車隊所有的工作人員!（絕對不是先感謝神或是爸媽）
沒錯!沒有那麼多的工作人員在後面默默作好自己的工作..
車神也知道他沒辦法靠一己之力一次又一次的拿下分站冠軍..

記得從以前唸書，老師會要同學分組作報告..
這算是種「TEAMWORK」
到出社會工作，老板總是會告訴大家「TEAMWORK」有多麼重要..
大家是一個團隊，每個人都很重要，成功是需要靠每一個人的付出..
看商周、天下、遠見這類的雜誌，也會有許多著名的管理學大師告訴大家..
「TEAMWORK」有多重要..

似乎從小到大…我們就不斷被告知「TEAMWORK」這件事的重要性…
但在職場上打滾幾年下來..
發現職場上有「TEAMWORK」觀念的人還真不少..
但真正願意去作的…確是少的可憐…
大家出來上班..就是要把公司交付的任務完成..
但每次遇到一些人總是抱著「應付交差」或「事不關己」的心態做事..
我有時真的會很想扁人，很想罵說：TMD到底大家是不是同公司的人嗎

相信一定有不少人也有類似上述的經驗..
但其實這種人還不是最機車的…
因為遇到這種人，大不了自己想辦法把工作完成..
最沒品最沒團隊合作精神的人…
莫過於是辦正事時都不出力，但論功行賞時倒是搶第一…
這是標準的「成功不必在我，但成功一定要有我」的機車沒品人..
我最看不起這種人了，吃相難看..很想抓他去撞牆..
難道TEAMWORK真的有那麼難嗎?真是的..

目前我的工作夥伴沒有上述那些惡劣行為..大家相處的也都蠻愉快的…
特別是大家同心協力一起完成工作後..所帶來的成就感…
那種感覺真的很不錯^_^ b
希望大家也可以這樣^^